EXPEDIENTE. Ata da reunião ordinária do dia 21 de outubro de 2022. Aprovada com onze votos favoráveis e duas abstenções.
INFORMES. A Pró-reitora Elaine Damasceno relembrou que se tornou novamente obrigatório o uso de máscaras nas dependências da Unifesp e informou que foi publicada a portaria de nomeação da Prof.ª Dr.ª Raiane Patricia Severino Assumpção como Reitora Pro Tempore da Unifesp.
ORDEM DO DIA.
Calendário das reuniões do Conselho de Gestão com Pessoas em 2023. O conselho aprovou a programação de reuniões para o ano de 2023. Para ver o calendário, clique aqui. O conselho aprovou também a realização das reuniões de forma virtual.
Abertura e homologação de concurso público e processos seletivos simplificados. Aprovados por unanimidade. Para acessar mais dados sobre os certames aprovados, clique aqui.
Redistribuições. Foram aprovadas por unanimidade as seguintes redistribuições:
Processo nº 23089.005883/2022-31 - Daniel Amaral Nunes Carnaúba
Processo nº 23089.010664/2022-73 - Freddy Walther Castellares Cáceres
Para mais informações sobre os processos, clique aqui.
Portarias de estabilidade dos(das) servidores(as) técnico-administrativos(as) em educação (TAE). Aprovadas por unanimidade. Para mais informações, clique aqui e aqui.
Convênio com a Fundação Assistencial dos Servidores do Ministério da Fazenda (Assefaz). O conselho homologou a parceria com a Assefaz para fornecimento de mais uma opção de plano de saúde para os(as) servidores(as) da Unifesp. O processo já havia sido aprovado ad referendum pela Pró-reitora de Gestão com Pessoas, Elaine Damasceno.
Regimento Interno do Conselho Gestor do Núcleo de Atenção à Saúde dos(das) Funcionários (NASF). Aprovado por unanimidade, com ressalva de alteração na redação. O documento seguirá para edição final e será publicado no sítio eletrônico da ProPessoas.
Relatório das ações da Pró-reitoria de Gestão com Pessoas em 2022. O conselho apreciou a apresentação do relatório das ações executadas pela ProPessoas no ano de 2022. Para mais informações sobre os dados apresentados, clique aqui.
