ConPessoas: Confira os assuntos discutidos na reunião de fevereiro/19

INFORMES

Concurso Público: Edital 105/2018 - O Pró-Reitor de Gestão com Pessoas, Prof. Murched Omar Taha, parabenizou a todos os TAEs envolvidos pelo grande esforço iniciado em dezembro de 2018, que possibilitou a posse de aproximadamente 200 servidores em janeiro de 2019.

Insalubridade - A Unifesp foi uma das poucas Instituições Federais de Ensino Superior que conseguiram migrar para o novo Módulo (Vigilância/Saúde), estabelecido pelo Governo Federal. Trata-se de um novo sistema de controle para concessão de adicionais de insalubridade/periculosidade, cuja migração ocorreu entre os meses de novembro e dezembro/18. O processo envolveu a Comissão de Insalubridade, presidida pela Profa. Ieda Maugeri/Reitoria, o DRH_Central, o Sesmt e a Coordenadoria de Gestão com Pessoas do Hospital Universitário. Pela urgência com que teve que ser feito, podem ter ocorrido inconsistências em algumas concessões, as quais já estão sendo revistas pela equipe do Sesmt.

Representação Discente - O Pró-Reitor de Gestão com Pessoas saudou o novo representante discente do conselho, o aluno da Pós-Graduação, Linus Jan No.

Mudanças no SESMT - Com a aposentadoria do Dr. Antônio Zechinatti, a Dra. Larissa Fiorentini assume a Coordenadoria de Segurança, Medicina do Trabalho e Perícias Médicas. O setor passará por algumas mudanças nos fluxos de trabalho com objetivo de aprimorar o atendimento aos servidores. 

CISSP - Os membros eleitos em dezembro de 2018 para a Comissão Interna de Saúde do Servidor Público, assumirão excepcionalmente este primeiro mandato por um ano, até as próximas eleições dos órgãos colegiados, prevista para outubro de 2019. Das 42 vagas disponíveis foram preenchidas apenas 13, situação justificada pelo curto período para divulgação da CISSP e também para a inscrição dos candidatos. A primeira reunião do grupo eleito está prevista para o dia 26/02.

Comissão Interna do Plano de Carreira dos TAEs - A Coordenadora da CIS, Maria José Conceição dos Santos, informou que nas eleições ocorridas em dezembro de 2018, faltou representatividade dos campi Diadema, Osasco e São José dos Campos. Para as próximas eleições, previstas para novembro de 2020, é importante a participação dos servidores de todos os campi, a fim de garantir a pluralidade da Comissão.

PAUTA

Convênio Unifesp e Centro Paula Souza - O convênio visa à capacitação dos auxiliares de enfermagem que trabalham em setores de alta complexidade do Hospital São Paulo. Foi submetido, para aprovação do ConPessoas, o nome da Profª Nildes Pitombo (Núcleo de Capacitação do DDGP/ProPessoas), para coordenar os trabalhos referentes a essa parceria, em conjunto com a Diretoria de Enfermagem/Hospital Universitário. Os conselheiros aprovaram a indicação.

Aprimoramento da Avaliação do Estágio Probatório - Aprovadas as modificações referentes ao quadro de pontuação do Instrumento de Avaliação do Estágio Probatório.

Aprovação de Atas - Aprovada a ata da reunião de 04/09/2018. A ata da reunião de 30/10/2018 será revisada e voltará para aprovação na próxima reunião do ConPessoas.

Desdobramentos referentes à implementação das determinações da IN 02/2018 – A ProPessoas reforça o entendimento de que a efetiva implementação das determinações existentes na Instrução Normativa 02 só se dará após a integração com o Sistema SISREF, do Ministério do Planejamento, o que deverá ocorrer ao longo de 2019. Enquanto não ocorrer essa integração deverá continuar a ser praticada a mesma metodologia que está em vigor. As divisões de Gestão com Pessoas serão informadas pela ProPessoas a respeito de quaisquer alterações nesse sentido.

Aberturas, homologações e cancelamentos de concursos, para Docente, e processos seletivos simplificados – Foram analisadas e aprovadas as seguintes solicitações apresentadas pela Coordenadoria de Gestão de vagas e Concursos: